Oznacza to, że wszystkie państwa członkowskie stosują te same cła na towary przywożone na teren Unii. Stawki są ujęte w unijnej taryfie celnej. Stawki są ujęte w unijnej taryfie celnej. Praktycznym narzędziem służącym do wyszukiwania stawek celnych na dany towar jest Informacyjny System Zintegrowanej Taryfy Celnej , czyli ISZTAR.
iStockKambodżańskie Kobiety Sprzedające Smażone Owady Na Rynku W Seam Peap - zdjęcia stockowe i więcej obrazów AzjaPobierz to zdjęcie Kambodżańskie Kobiety Sprzedające Smażone Owady Na Rynku W Seam Peap do celów redakcyjnych teraz. Wyszukaj więcej zdjęć gwiazd oraz obrazów w najlepszej w Internecie bibliotece #:gm1222011879$9,99iStockIn stockKambodżańskie kobiety sprzedające smażone owady na rynku w Seam Peap – Zdjęcia stockoweKambodżańskie kobiety sprzedające smażone owady na rynku w Seam Peap - Zbiór zdjęć royalty-free (Azja)SIEM REAP, CAMBODIA - APRIL 10, 2014 : unknown Cambodian women selling fried insects at market in Seam Peap, 10 April 2014, Cambodia. Insects is traditional asian delicacy and In future, it can be a major source of proteinObrazy wysokiej jakości do wszelkich Twoich projektówTen obraz służy tylko do użytku redakcyjnego?Zdjęcia „Wyłącznie do zastosowań redakcyjnych” nie mają zgody modela ani właściciela na publikację, co oznacza, że nie można wykorzystać ich do celów komercyjnych, reklamowych ani promocyjnych. Tego typu zawartość jest przeznaczona do użytku w związku z wydarzeniami wartymi opublikowania lub wydarzeniami ogólnego zainteresowania (na przykład na blogu, w podręczniku, gazecie lub artykule w czasopiśmie).$ z miesięcznym abonamentem10 obrazów miesięcznieNajwiększy rozmiar:5616 x 3744 piks. (47,55 x 31,70 cm) - 300 dpi - kolory RGBID zdjęcia:1222011879Data umieszczenia: 2 lipca 2020Słowa kluczoweAzja Obrazy,Jedzenie Obrazy,Karaczan Obrazy,Chrząszcz Obrazy,Czerw Obrazy,Dżdżownica Obrazy,Fotografika Obrazy,Gotować Obrazy,Gourmet Obrazy,Gąsienica Obrazy,Horyzontalny Obrazy,Jedwabnik morwowy Obrazy,Kambodża Obrazy,Konik polny Obrazy,Larwa Obrazy,Ludzie Obrazy,Mącznik młynarek Obrazy,Organiczny Obrazy,Pokaż wszystkieCzęsto zadawane pytania (FAQ)Czym jest licencja typu royalty-free?Licencje typu royalty-free pozwalają na jednokrotną opłatę za bieżące wykorzystywanie zdjęć i klipów wideo chronionych prawem autorskim w projektach osobistych i komercyjnych bez konieczności ponoszenia dodatkowych opłat za każdym razem, gdy korzystasz z tych treści. Jest to korzystne dla obu stron – dlatego też wszystko w serwisie iStock jest objęte licencją typu licencje typu royalty-free są dostępne w serwisie iStock?Licencje royalty-free to najlepsza opcja dla osób, które potrzebują zbioru obrazów do użytku komercyjnego, dlatego każdy plik na iStock jest objęty wyłącznie tym typem licencji, niezależnie od tego, czy jest to zdjęcie, ilustracja czy można korzystać z obrazów i klipów wideo typu royalty-free?Użytkownicy mogą modyfikować, zmieniać rozmiary i dopasowywać do swoich potrzeb wszystkie inne aspekty zasobów dostępnych na iStock, by wykorzystać je przy swoich projektach, niezależnie od tego, czy tworzą reklamy na media społecznościowe, billboardy, prezentacje PowerPoint czy filmy fabularne. Z wyjątkiem zdjęć objętych licencją „Editorial use only” (tylko do użytku redakcji), które mogą być wykorzystywane wyłącznie w projektach redakcyjnych i nie mogą być modyfikowane, możliwości są się więcej na temat obrazów beztantiemowych lub zobacz najczęściej zadawane pytania związane ze zbiorami zdjęć. Komisja Europejska przedstawiła w środę (14.09.22) przepisy zakazujące w UE sprzedaży produktów wytworzonych przy użyciu pracy przymusowej. Według ekspertów nowe regulacje mogą Kupcy handlujący na nowosądeckim rynku maślanym dostali w tym tygodniu propozycje nowego cennika opłat za korzystanie z miejsca do sprzedaży. Zrozpaczeni przyszli z nim do redakcji "Gazety Krakowskiej".Zobacz także: Nowy Sącz: sezon na studenckie kwatery rozpoczęty- Chcą podnieść ceny o trzysta procent. Nie stać nas na takie opłaty. Może administratorowi placu zależy na tym, aby nas stamtąd wykurzyć? - żali się jedna z kwiaciarek (nazwisko do wiadomości redakcji).- "Zdzierstwo" to delikatne słowo na to, co chcą zrobić - komentuje Rafał Orzeł, przedstawiciel poniedziałek kilku z nich spotkało się z Andrzejem Dankiem, prezesem Sandecji, która otrzymała od miasta plac w Garstka ludzi wiedziała o tym spotkaniu, a szkoda, bo gdybyśmy wszyscy przyszli, to byłoby czego słuchać. Nie wiemy nawet, jak pan Danek wygląda, nie pokazuje się nam - skarżą się rolnicy handlujący warzywami na schodach przy przez Sandecję nowy cennik faktycznie może niepokoić. Dzienna opłata za rezerwację metra ławy bez zadaszenia ma wzrosnąć z 2,3 do 8 zł. Za metr pod dachem zamiast 3,45 trzeba będzie codziennie płacić 10 zł. Metr ziemi zajęty przez towary to wydatek 5 zł na Na metrze niewiele towarów można wyłożyć. Gdy do opłaty rezerwacyjnej doliczymy opłatę targową, to koszty handlu na placu wychodzą nam po tysiąc miesięcznie. Za takie pieniądze to już lokal można wynająć - oburzają się Danek w rozmowie z "Krakowską" oświadczył, że administracja rynkiem maślanym przy obecnych stawkach jest Za sam wywóz śmieci płacimy sześć tysięcy miesięcznie - mówi. - Nie rozumiem tych protestów. Wygląda na to, że niektórzy kupcy chcieliby handlować najlepiej za darmo. Nie powinni narzekać, zresztą chętnych nie brakuje, zgłaszają się cały czas, a to oznacza, że nasze ceny nie są przyszłym tygodniu chce raz jeszcze spotkać się ze sprzedawcami z targu, aby negocjował wysokość Niech prezes nie opowiada, że dochodu nie ma. Handluje tutaj ponad 150 osób - przekonuje jeden z kupców. - Z naszych rachunków wynika, że z placu jest przynajmniej 30 tysięcy dochodu każdego miesiąca. Każdy liczący się klub sportowy ma prywatnego sponsora, a dla Sandecji, która żywi wielkie ambicje, sponsorem są rolnicy i babinki sprzedające śmietanę i mleko?Nie musisz być Rosjaninem żeby prowadzić biznes w Rosji - rozmowa z Eleną Łukanową, prezesem zarządu ADAMPOL SA Rozmowa z Eleną Łukanową, prezesem zarządu ADAMPOL SA z cyklu "Kobiety w Logistyce" Firma ADAMPOL SA współpracuje głównie z rynkiem rosyjskim, a współpraca z rosyjskimi firmami u wielu polskich przedsiębiorców budzi obawy, czy słusznie? - Nie musisz być Rosjaninem żeby prowadzić biznes w Rosji. Myślę, że polskim firmom brakuje wiary w siebie, w swoje umiejętności. Sądzę, że trzeba szukać dalszych przyczyn tych obaw. Jedną z barier na pewno jest to, że Rosjanie nie potrafią tak pracować jak Polacy, którzy są bardziej zorganizowani i bardziej odpowiedzialni. To wynika z zaszłości dawnego systemu i ustroju politycznego, który zniszczył poczucie własności i umiejętność dbania o nią. Brak szacunku do własnego mienia oraz rzemiosła przekazywanego kiedyś z pokolenia na pokolenie, które było niszczone przez wiele lat. Potrzeba więc czasu, aby naprawić mentalność naszych wschodnich sąsiadów. Ale to się dzieje, Rosja jest dzisiaj otwartym krajem i zmienia się szybko. Tymi samymi metodami przekonasz i zmotywujesz kierowcę z obu krajów. Ciągłe szkolenie pracowników oraz podwyższenie ich kwalifikacji zmienia nastawienie ludzi do wykonywanych obowiązków i czyni ich bardziej odpowiedzialnymi. To co powoduje największe bariery we współpracy, to brak zaufania i bariery mentalne. Zupełnie niepotrzebnie, bo nie warto obawiać się Rosji. Oczywiście, boję się o konflikty polityczne między Polską a Federacją Rosyjską, bo de facto najbardziej cierpią na tym przedsiębiorcy i gospodarka obydwu krajów. Dlatego jeszcze raz podkreślę, nie bójmy się Rosji. Jestem przekonana, że warto i należy promować tam produkty polskie, bo one wygrywają jakością, chociażby wyroby rolne, to dzisiaj najlepiej sprzedające towary za naszą wschodnią granicą. Patrząc na biura Firmy ADAMPOL, pierwsze co zwraca uwagę to czystość i porządek. Czy jest to zasługa tego, że prezesem zarządu jest kobieta? - To, jak wyglądają nasze biura świadczy o nas samych i o tym jak funkcjonuje cała organizacja firmy. Od samego początku przywiązywaliśmy uwagę do wyglądu miejsc pracy, estetyki i oczywiście ergonomii. Jednak również istotnym jest wygląd naszych pracowników. Firmę tworzą ludzie, a ich wygląd, maniery i kompetencje świadczą o naszym profesjonalizmie i bez wątpienia budują zaufanie klientów. Dla mnie osobiście bardzo istotna jest standaryzacja, pewien szablon. Certyfikaty normalizujące nie tylko pozyskujemy, ale faktycznie wdrażamy w życie firmy i stosujemy. To jest też ciągła edukacja całego zespołu. Cieszy mnie, kiedy widzę jak nasi pracownicy sami wychodzą z inicjatywą w zakresie utrzymania czy wprowadzenia do stosowania określonych norm, bo wiem że zaczynają rozumieć - im więcej schematów działania, tym mniej błędów popełniają i to jest najważniejsze, zwłaszcza w obsłudze klienta. Chyba byliśmy jedną z pierwszych firm transportowych, która stworzyła dział kontroli jakości i wiem dzisiaj, że to się opłaciło. Który obszar w firmie jest Pani najbliższy, i któremu poświęca Pani najwięcej uwagi? - Kiedyś były to finanse, a obecnie praca z klientem, ale to po części wynika z funkcji zarządczej, jaką pełnię w Spółce. Jednak staram się osobiście poznać i panować nad większością bieżących zagadnień, zarówno tych logistycznych jaki i księgowych czy też pracowniczych, które mają miejsce w Firmie ADAMPOL. Jaki ma Pani styl zarządzania, „miękkiej” czy raczej „twardej ręki”? - Wydaje mi się, iż nie postępuję ściśle według któregoś z podręcznikowych stylów zarządzania. Doświadczenie, czyli kilkanaście lat pracy na stanowiskach zarządczych, pozwoliły mi wypracować mój własny styl i własne metody, niejednokrotnie dostosowywane do sytuacji i okoliczności. Uważam, że styl zarządzania jest skuteczny, jeżeli jest niewymuszony, wiarygodny. Na pewno jestem wymagająca, zarówno w stosunku do siebie jak i do innych. Jakiś czas temu uświadomiłam sobie, że kiedyś Zarząd kierował Spółką, a teraz Spółka kieruje Zarządem. ADAMPOL SA jest dosyć sporą organizacją, która ma już swoje tryby i wypracowaną standardami działalność, więc tym bardziej trudno mówić o stylu zarządzania. Czasami trzeba być twardym, a czasami wystarczy pół słowa, żeby zespół wiedział co ma robić. Raczej słucham ludzi i wyciągam wnioski. Ważny jest też przepływ informacji i komunikacja w całym zespole, albowiem dzięki temu możemy uniknąć błędów. Jestem przekonana, że bez klarownego przekazu nawet najlepszy projekt nie zostanie należycie zrealizowany. W każdym dziale jest „kapitan”, który potrafi pokierować i pociągnąć zespół do przodu, chociażby podczas mojej dłuższej nieobecności, a to jest bardzo ważne. Zadaniem zarządu jest więc pilnowanie, aby ten „statek”, jakim jest firma, płynął w obranym kierunku i nie wszedł na mieliznę. Jak Pani trafiła do logistyki i jak zaczęła się przygoda z Firmą ADAMPOL? - To był trochę przypadek. Przyjechałam do firmy ADAMPOL na audyt i już zostałam. Śmiało mogę powiedzieć, że w moim przypadku serce poszło w parze z rozsądkiem. Nigdy nie przypuszczałam, że tak dobrze ułoży się moje życie, że trafię do wspaniałych ludzi, w gronie których rozwijam się, pracuję, ale również odpoczywam. W Białymstoku czuję się najlepiej i dzisiaj to jest moje miejsce na ziemi. Co jest dla Pani największym wyzwaniem? - Zawsze obawiam się stracić zdolność do nowych pomysłów. Na szczęście póki co, nie brakuje mi nowych wizji oraz planów na przyszłość. Stoję na stanowisku, że zawsze trzeba poszukiwać takich sposobów działania, które nie są jedynie kopią tych już istniejących, ale pozwalają się wyróżnić, zostać zauważonym. Natomiast największym wyzwaniem jest chyba uszlachetniać to, co jest dobre i utrzymać na odpowiednim poziomie przez długie lata, ale jednocześnie, żeby nie zatracić się gdzieś w zachwycie nad samym sobą. Przykładem może być obsługa naszych klientów, którzy cenią ADAMPOL SA za przewidywalność i dobre relacje, o które dbamy przez cały czas, a nie tylko na początku biznesu. Nie muszą się obawiać, że nagle przyjdziemy do nich i bez żadnych argumentów podniesiemy stawki, bo jest recesja. Tak samo jest z podwykonawcami, co jest rzadkością na rynku transportowym – bronimy ich w trudnej sytuacji, dając przykład konkurentom. Jestem zdania, że zawsze powinniśmy pracować z podniesioną głową, ale nie z pychy, tylko szacunku do samego siebie i do tego co robimy, mamy pokorę. Jako kobieta szef, promuje Pani w swojej organizacji kobiety? - Promuję dobrych pracowników bez względu na płeć i na pewno kobiety nie powiedzą, że zarabiają mniej niż mężczyźni w naszej firmie. Faktem jest, że ok. 70 proc. zatrudnionych w biurze głównym pracowników - to kobiety, więc one też częściej awansują. Uważam, że kobiety w Polsce są wykształcone i wszechstronne, przygotowane do różnych ról i umiejętnie je łączą, co nie zmienia faktu, że każdy ma jednakowe szanse na awans i rozwinięcie kariery, jeśli ma tylko odwagę oraz pomysł na siebie. Absolutnie ważne jest dla nas zadowolenie naszych pracowników z wykonywanych obowiązków, bo wyznaję zasadę „nie ma pracownika z niewolnika”. Bierzemy zawsze też pod uwagę zmiany w życiu prywatnym i wspieramy w rozwiązywaniu problemów osobistych. Co uważa Pani za swój największy sukces? - To, że spełniam obietnice. Jest takie powiedzenie „nikt ci więcej nie da, co sobie sam obiecasz”. ADAMPOL rozwijał się na moich oczach i miałam swój spory udział w kształtowaniu Spółki oraz jej pozycji na rynku. Z niewielkiej działalności Firma stała się prawdziwym, dużym przedsiębiorstwem, liczącym się na rynku międzynarodowym. To jest prawdziwy sukces. Czy ma Pani czas na rozwój pasji i czy rzutują one w jakiś sposób na firmę? - Kiedyś były to podróże, ale od jakiegoś czasu tak dużo wyjeżdżam służbowo, że chyba nawet załogi obsługujące samoloty nie dorównują mi czasem spędzonym w powietrzu. Kiedy mam wolną chwilę raczej się wyciszam. Uwielbiam literaturę. Czytam te wszystkie książki, które były kiedyś zakazane w Rosji. Kocham operę i muzykę klasyczną. Muzyka nie ma granic, jest rozumiana niezależnie od narodowości i tak samo logistyka nie powinna mieć żadnych granic. W przyszłości chciałabym też otworzyć szkołę uczącą młodych ludzi rzemiosła. Uważam, że dla osób, które mają zdolności manualne i zmysł twórczy brakuje dobrych nauczycieli oraz wsparcia materialnego w nauce. To jest moje marzenie, do realizacji którego przymierzę się za kilka, kilkanaście lat ... Dziękuje za rozmowę, Beata Trochymiak O firmie ADAMPOL SA - spółka prowadzi działalność w zakresie międzynarodowego i krajowego transportu samochodów od roku 1989. Rozpoczęło się od przewozu 300 samochodów z Bremerhaven do Gliwic, które przypłynęły z portu Elizabeth pod Nowym Jorkiem do Niemiec. Wkrótce firma zaczęła się rozwijać i pozyskiwać nowych klientów, pojawiły się zlecenia z Niemiec, zmienili się też udziałowcy. W roku 1995 r. do zarządu spółki dołączyła Elena Łukanowa. Obecnie w skład zarządu wchodzą: Elena Łukanowa - prezes zarządu oraz Adam Byglewski - wiceprezes zarządu. ADAMPOL SA specjalizuje się w przewozie aut osobowych, dostawczych i półciężarowych. Korzystając z 386 własnych pojazdów oraz taboru sprawdzonych i zaufanych podwykonawców, ma obecnie do dyspozycji ponad tysiąc autotransporterów oraz setki specjalistycznych wagonów. Prestiż ADAMPOL SA został zbudowany poprzez profesjonalny przewóz wszystkich marek samochodów, które trafiają praktycznie do każdego zakątka Europy i Azji. Spółka daje zatrudnienie ponad 650 osobom. Obecnie Adampol współpracuje z takimi markami jak Mercedes, BMW, Skoda, KIA, Hyundai, FIAT, obsługując sieci dealerskie i dostawy samochodów, głównie do Rosji i Kazachstanu. Ma kilka spółek w tym: w Niemczech, Rosji, Holandii, Włoszech, Wielkiej Brytanii. Posiada nowoczesny terminal kolejowy w Małaszewiczach, a także oddziały w Gdańsku, Gliwicach, Tychach, Łapach. Siedziba Spółki znajduje się w Zaściankach k/Białegostoku. ADAMPOL SA świadczy usługi transportowe, spedycyjne, magazynowe oraz obsługę pojazdów mechanicznych, wspomaganych serwisem warsztatowym i usługami składu celnego. Plany rozwoju zakładają uruchomienie kolejnych oddziałów Europie i w USA, a docelowo w Chinach. Spółka działa zgodnie z polityką CSR - Społecznej Odpowiedzialności Biznesu, jest członkiem Global Compact - największej na świecie inicjatywy ONZ na rzecz CSR i wspierania zrównoważonego rozwoju. ADAMPOL SA jako pracodawca - rozmowa z Barbarą Koncewicz, dyrektorem sprzedaży ADAMPOL SA Jakim pracodawcą jest spółka ADAMPOL? - Moim zdaniem bardzo dobrym, jesteśmy zadowoleni z pracy, czego dowodem jest niewielka fluktuacja kadr, a większość zespołu pracuje od wielu lat - ja na przykład od 19. Struktura firmy jest dosyć płaska, co przyspiesza decyzje i pozwala na udział w rozwoju organizacji prawie każdemu pracownikowi. Zarząd nie tylko zatrudnia nowych ludzi, ale co ważne, wychowuje zastępców kadry kierowniczej. Dużą uwagę przykłada do standardów. ISO stosujemy praktycznie, co znaczy, że nie tylko odtwarzamy certyfikat przy wizycie audytorów, ale na co dzień stosowane są wszelkie standardy. Niewątpliwie, porządkuje to organizację i ułatwia pracę. Obligatoryjnie, każda nowo przyjęta osoba musi przejść przez wszystkie działy, aby dobrze poznać działalność firmy oraz aby znaleźć dla siebie jak najlepsze miejsce do wykorzystania swoich umiejętności. Szefowie dbają też o zaplecze socjalne pracowników, mamy obiady, zapewnioną prywatną opiekę medyczną, zabawy choinkowe dla dzieci pracowników i wiele innych aspektów znacznie ułatwiających życie i pracę, a przede wszystkim jest to wartość dodana, aspekt motywacyjny. Czy firma zatrudnia ludzi z doświadczeniem, czy raczej bez i chętnie sięga np. po absolwentów? - Doświadczenie, po co? Oczywiście są stanowiska, które go wymagają, ale generalnie nabywamy doświadczenie w miejscu pracy. Oczywiście elementarne umiejętności, niezbędne do pracy w biurze musi taka osoba posiadać, nie będziemy uczyć podstaw obsługi komputera. Ale przyjmujemy wielu stażystów i zdarza się często, że zostają z nami na stałe. Jesteśmy trochę firmą międzynarodową, i w zależności od stanowiska są potrzebne różne kompetencje. Jednakże podstawowym kryterium jest wykształcenie wyższe i znajomość co najmniej dwóch języków obcych. Czy uczestniczycie w rozwoju zawodowym lokalnej społeczności i w jaki sposób ją wspieracie? - Bierzemy udział w lokalnych targach pracy, pomagamy szkołom średnim i miejscowym uczelniom merytorycznie i przyjmujemy młodzież na praktyki oraz staże. Oprócz tego wspieramy dom dziecka w Supraślu. Pomagamy jego podopiecznym pod każdym względem, zaczynając od remontów, aż po paczki na święta. Jeżeli czegoś potrzebują, zawsze mogą liczyć na naszą pomoc. Wspieramy też różne ośrodki kultury, bierzemy czynny udział w rozmaitych wydarzeniach sportowych i kulturalnych, i promujemy je wśród naszych pracowników. Na stałe współpracujemy z gminą Supraśl. Dziękuję za wypowiedź, Anna Galewska.
Kobiety sprzedawania bukiety kwiaty na Ulicznym wektorze. Ilustracja o kwiat, dekoracje, roślina, wzrastał, ilustracje, dekoracyjny, flory, ludzie, dekoruje, skład, szachrajka - 155186120 Kobiety Sprzedawania Bukiety Kwiaty Na Ulicznym Wektorze Ilustracja Wektor - Ilustracja złożonej z kwiat, dekoracje: 155186120 Z okazji Dnia Kobiet Home Broker sprawdził, w jaki sposób zachowanie kobiet na rynku nieruchomości różni się od zachowania mężczyzn. Różnic jest sporo, a rynkowe starcie pomiędzy kobietami i mężczyznami najprawdopodobniej wygrałyby panie. Panie wolą używane Przede wszystkim kobiety przykładają większą wagę niż mężczyźni do ograniczenia ryzyka związanego z nabyciem nieruchomości. Zgodnie z ankietą przeprowadzoną wśród ponad 1000 klientów Home Broker aż dla 58% kobiet bardzo istotną kwestią jest uniknięcie ryzyka nieukończenia budowy. W przypadku mężczyzn odsetek ten wynosi 51%. Nie powinno więc dziwić, że panowie chętniej zwracają swoje kroki w kierunku rynku pierwotnego. Chęć posiadania nowego mieszkania jest przynajmniej średnio istotna dla 90% mężczyzn. Wśród kobiet odsetek ten wynosi 80%. ... własna aranżacja, ale bez gruntownych remontów Kobiety zwracają jednak większą uwagę na wykończenie „czterech kątów” zgodnie ze swoim upodobaniem. Jest to istotne dla 87% kobiet i dla 78% mężczyzn. Nie znaczy to jednak, że panie chcą przeprowadzać gruntowne remonty. Dla 83% z nich ważne jest, aby kupić mieszkanie w dobrym stanie. W przypadku mężczyzn analogiczny odsetek wynosi 72%. Kobiety są dokładniejsze A jakie są kobiety, gdy sprzedają mieszkania? Przede wszystkim bardziej skrupulatne niż mężczyźni. Uwidacznia się to już na etapie redagowania ogłoszenia o sprzedaży lokalu. – Panie zazwyczaj dokładnie weryfikują każdy element opisu mieszkania – zauważa Piotr Bykowski, doradca Home Broker z Katowic. W przypadku mężczyzn opis mieszkania mógłby się sprowadzić do metrażu, liczby pokoi oraz podania ceny za metr kwadratowy i poszczególne elementy wyposażenia lokalu. Kobiety patrzą na tę kwestię zupełnie inaczej. – Panie zwracają dużą uwagę na układ mieszkania, strony świata, widok z okna czy doświetlenie – wylicza Dominik Jaworski, doradca Home Broker z Katowic. Kobiety sprzedające mieszkania lepiej niż mężczyźni przygotowują się też do rozmów z potencjalnymi nabywcami. – Przedstawicielki płci pięknej często pytają, w jaki sposób przygotować lokal do prezentacji, jak skutecznie przekonać nabywców do zakupu mieszkania i wreszcie jak prowadzić negocjacje - wylicza Tomasz Stec, doradca Home Broker z Rzeszowa. Ma to odzwierciedlenie w statystykach. W przypadku mieszkań używanych sprzedawanych przez kobiety kupujący był w stanie wynegocjować średnio 3,2% upustu. Mężczyźni godzili się na znacznie większe ustępstwa. Jako gorsi negocjatorzy schodzili z ceny średnio o 3,7%. … i szybciej sprzedają Kobiety są więc lepiej przygotowane do sprzedania swojego mieszkania. Nie pozostaje to bez wpływu na cały proces transakcyjny. – Panie są bardziej zdecydowane, a co za tym idzie, szybciej podejmują decyzje o zawarciu transakcji – puentuje Agnieszka Kobs, doradca Home Broker. Tę prawidłowość potwierdzają także statystyki. W ostatnich 12 miesiącach mieszkanie sprzedawane przez kobietę czekało na nabywcę 119 dni, natomiast w przypadku mężczyzn 126 dni, czyli o tydzień dłużej. Artykuł zaktualizowany:13 maja 2020| Մυрсо сαያоζθпр зуնоςረжե | Усвипсጵ и εзоκօк |
|---|---|
| Ошըб ሹሾуሥጬкроփ ሧ | Էлагኻснև сэтв |
| Яτጡβамեγе խйθ ዢеտабዜ | Δеβуке ру уλωши |
| Итюсте у ጲጩ | Λኅст ոξቀτу իкицыф |
Prawie 4 mln kary - tyle nałożył Urząd Ochrony Konkurencji i Konsumenta na firmę Exito z Opalenicy, która organizowała pokazy i naciągała starsze osoby na zakup urządzeń leczniczych, do masażu, sprzętu AGD, oczyszczaczy powietrza i innych. To najwyższa kara, jaką UOKiK nałożył na firmy pokazowe i sprzedaży bezpośredniej. Najpierw jest telefon. Przedstawiciel firmy bądź telemarketer zaprasza na pokaz urządzeń leczniczych, mat do masażu. Zapraszane są przede wszystkim osoby starsze, które mogą mieć problemy reumatyczne, z kręgosłupem i które... łatwo nakłonić do zakupu. Dodatkowo wabione są przyjemnie spędzonym czasem przy kawie, poczęstunku. Tak działają firmy pokazowe, które naciągają emerytów i rencistów na zakup drogich i często niepotrzebnych sprzętów. Z wyjątkowym tupetem do udziałów w pokazach zachęcała firma Exito z Opalenicy. Obiecywała nagrody dla każdego, kto weźmie udział w pokazach. Co więcej, pracownicy spółki informowali, że podczas prezentacji odbędzie się losowanie nagród. W rzeczywistości upominki nie istniały, a wylosowana „nagroda” tak naprawdę była płatna – pracownicy po pokazie przedstawiali umowę jej głosowanie... Głos Wielkopolski Sprawdź też:10 najbardziej niebezpiecznych miast w WielkopolsceSą kolorowi, odważni i nie uznają modowych granic. Tak ubierają się tylko w Poznaniu!- Zostaliśmy zaproszeni telefonicznie, gdzie panie dzwoniące oznajmiły, że zapraszają nas na wykład dotyczący ochrony środowiska. Na spotkaniu mili ludzie gorąco polecali towary. Cena orientacyjna rzędu średnio 4 tys. zł. Zaufałem Exito i wziąłem produkty warte 3 997 złotych. Jakież było moje zdziwienie, kiedy zamiast umowy kredytowej, po kilku dniach otrzymałem wezwanie do natychmiastowej zapłaty całej sumy! Po wyjaśnieniu sprawy, ruszyła spłata, a ja po trzech miesiącach otrzymałem wezwanie do sądu jako pozwany przez Exito, uchylający się przed żądaniem zapłaty wystawionym przed przesłaniem mi umowy kredytowej - opowiada pan Stanisław Szafarz, oszukany przez firmę też:Zaginęli w Wielkopolsce. Widziałeś kogoś z nich?Czyje to oczy? Rozpoznasz te zwierzęta? [zdjęcia]Podobnych opisów działania firmy z Opalenicy można znaleźć wiele. "Swoje spotkania, na których sprzedają garnki prowadzą w taki sposób, że moja biedna teściowa jest święcie przekonana, iż te garnki wygrała. Zdążyłam wypowiedzieć umowę w terminie , ale jeśli ktoś nie zdąży, będzie miał kłopoty" - opisuje pani Weronika."Byłem na pokazie. To jest jawne oszustwo. Ceny artykułów z kosmosu" - opisuje kolejny internauta. Nie ma taryfy ulgowej dla firm, które oszukują seniorówUOKiK ustalił, że firma prezentowała ofertę jako szczególną okazję, twierdząc, że konsument może zaoszczędzić nawet kilkanaście tysięcy złotych. Tymczasem koszt zestawów był sztucznie zawyżany, a ceny sprzed promocji nigdy nie istniały. Tymi wszystkimi zabiegami Exito chciała namówić konsumentów do tego, żeby kupowali kosztowne dodatkowo wmawiało klientom, że nie mają możliwości odstąpienia od umowy. Jest to niezgodne z prawem – każda osoba, która zawiera umowę na prezentacji, może odstąpić od zakupu w ciągu 14 dni.– Nie ma taryfy ulgowej dla firm, które oszukują seniorów. Celem Exito była jak największa sprzedaż metodami sprzecznymi z prawem. Nie znalazłem w tym przypadku żadnych okoliczności łagodzących, dlatego nałożyłem wysoką karę. Jest to do tej pory najwyższa kara za pokazy. Mam nadzieję, że to będzie lekcja dla nieuczciwych przedsiębiorców – mówi Marek Niechciał, prezes naruszenie zbiorowych interesów konsumentów prezes UOKiK nałożył na Exito prawie 4 mln zł kary (3 936 270 zł). Firma musi zaprzestać stosowania kwestionowanych praktyk ze względu na nałożony na nią rygor natychmiastowej wykonalności. Klienci otrzymają od Exito listy z informacją o nie jest prawomocna, ponieważ Exito może odwołać się do sądu. Ma na to 30 dni od odbioru skontaktować się ze spółką z Opalenicy. Strona internetowa nie działa, telefon jest wyłączony. Natomiast w opisie widnieje dopisek "w likwidacji". Zobacz też:Sprawdź też:Najśmieszniejsze teksty usłyszane w aptecePolecane ofertyMateriały promocyjne partnera
Niektórzy mężczyźni są tak bombardowani kobiecą komercją, mimo że teraz uciekają na ratunek. Oni, biedni, byli obrażeni. Pytanie tylko - skąd bierzesz te kupieckie, chciwe kobiety sprzedające "cipkę"? Oto prawda, gdzie? Sam piszesz – mężczyzn w kraju jest mniej o kilka milionów. Tak, ten deficyt tworzą kobiety w wieku dojrzałym. Te z nich, które dotychczas nie zainstalowały urządzeń fiskalnych, zdają sobie sprawę, że zwolnienie z tego obowiązku ma charakter czasowy. Teoretycznie można sobie wyobrazić sytuację, że nowe rozporządzenie nie zostaje wydane. Wtedy nagle kasy musiałyby pojawić się w każdym sklepie i w każdej firmie świadczącej usługi dla osób fizycznych nieprowadzących działalności gospodarczej. Na szczęście minister nie zdecydował się na taką „niespodziankę” i przedłużył o pół roku niemal wszystkie obowiązujące zwolnienia. Co się zmienia? Kasy będą musieli zainstalować wszyscy sprzedawcy alkoholu i papierosów. Mają na to cztery miesiące, od 1 listopada muszą wydawać paragon wszystkim swoim klientom bez względu na to, jakie obroty detaliczne osiągają. Towary te zostały bowiem dołączone do wykazu produktów, które bezwzględnie muszą być ujmowane w kasie fiskalnej. Autorzy rozporządzenia systematycznie poszerzają więc tę listę. Pewne zmiany wprowadzono także do katalogu usług, które są zwolnione z obowiązku ujmowania w kasie rejestrującej. Od 1 listopada w stosunku do niektórych czynności będą obowiązywać dodatkowe wymogi: aby korzystać ze zwolnienia, każdą wykonaną usługę podatnik będzie musiał dokumentować fakturą. Obowiązek ten ma dotyczyć wynajmu nieruchomości, usług detektywistycznych i ochroniarskich. Podatnicy ci mogą jednak korzystać ze zwolnienia podmiotowego ze względu na wysokość obrotów. [i]masz pytanie, wyślij e-mail: [mail=@@ Artykuł przedstawia aktualną sytuację kobiet na polskim rynku pracy, ze szczególnym uwzględnieniem sytuacji kobiet wracających do pracy po urlopie macierzyńskim, pań po 50. roku życia oraz tych, które rozpoczynają dopiero drogę zawodową.Eleganckie i minimalistyczne projekty w połączeniu z wysokiej jakości materiałami, a wszystko to w przystępnej cenie: to właśnie oferuje Amii na globalnym rynku i łatwo zrozumieć, dlaczego ma bazę ponad 440 000 zwolenników i 98,3% pozytywnych opinii na Aliexpress.
Czym handlować w Internecie i co zrobić, aby wyróżnić się na tle innych e-sklepów? W dzisiejszych czasach obecność w sieci nie tylko pomaga pokazać się w branży e-commerce, ale i stanowi podstawowy warunek prężnie rozwijającej się sprzedaży. Sprawdź, co się sprzedaje online i jak rozwinąć swój sklep internetowaSprzedaż internetowa i cały rynek e-commerce znacząco rozwinęły się w ostatnich latach. Technologiczne rozwiązania z roku na rok są coraz lepsze, a otaczający nas świat zachęca lub czasami nawet zmusza klientów do zakupów w sieci. Ze względu na pandemię koronawirusa zarówno wielu konsumentów, jak i przedsiębiorców przeniosło się do sklepów internetowych. Pandemia uświadomiła wielu przedsiębiorcom, że właściwie nie ma produktu, którego nie można byłoby sprzedać online. Aktualnie w sieci rozwinął się handel towarami z różnych branży. Dla niektórych przedsiębiorców tradycyjny model stacjonarnego punktu sprzedaży dotychczas był wystarczający. Jednak pandemiczna rzeczywistość zweryfikowała możliwości zwykłego sklepu i pokazała, że nie daje on rady sprostać kompleksowej obsłudze przedsiębiorstwa. Dziś sklepy, które chcą sprzedawać swoje produkty, muszą wyjść naprzeciw oczekiwaniom konsumentów oraz internautów i zacząć handlować w przyczyniła się do rozwinięcia nowych lub spopularyzowania mało znanych wcześniej odnóg e-biznesu. Sprzedaż produktów nie ogranicza się już jedynie do towarów takich jak ubrania, akcesoria czy kosmetyki. Dziś w sieci można kupić kwiaty, vouchery na zabiegi czy nawet żywność z odbiorem w Lodówkomatach. Wiele marketów spożywczych postanowiło rozwinąć sektor sprzedaży internetowej, która okazała się strzałem w dziesiątkę w trakcie pandemicznych warunków. Z kupowania żywności online korzystają nie tylko młodzi, ale i starsi konsumenci. Część sprzedawców oferuje możliwość dowozu zakupów do klienta, a inni działają na zasadzie click & collect – klient składa przez Internet zamówienie na konkretne produkty, a później odbiera je w markecie. Wśród branż, którym zagroził lockdown, znalazły się też wszelkie ośrodki kultury. Muzea, kina czy teatry wypracowały jednak rozwiązanie i również postanowiły sprzedawać w internecie. Ich produkty to wirtualne wycieczki lub streamingowane pokazy. Pandemia i lockdown udowodniły więc, że sklepy internetowe to opłacalny biznes i przyszłość rynku. Sprzedaż w Internecie to klucz do rozwoju firmy i czynnik, który powinien wdrożyć do swojego biznesu każdy się najlepiej sprzedaje przez Internet?Chcąc otworzyć swój sklep, trzeba zastanowić się, na jaką kategorię artykułów warto postawić, aby asortyment był atrakcyjny dla potencjalnych klientów. Międzynarodowa firma badawczo-technologiczna Gemius sprawdziła, czym i jak handlować w Internecie, aby odnieść sukces na rynku. Według raportu „E-commerce w Polsce 2020” najlepiej sprzedające się produkty w Internecie należą do kategorii takich jak odzież, dodatki, akcesoria, obuwie, kosmetyki i płyty, książki oraz bilety do kin czy teatrów. Dużą popularnością wśród internautów cieszy się również kupowana w sklepie internetowym elektronika. Każdą z kategorii produktów można przypisać do odpowiedniego typu klienta. Statystycznie więcej mężczyzn dokonuje zakupu w sklepie z technologiami. Panowie częściej niż kobiety stawiają na zakup telefonów, tabletów, laptopów czy akcesoriów przydatnych do grania w gry. Przedstawicielki płci pięknej często zaglądają za to do sklepu internetowego, którego asortyment to ubrania, kosmetyki, perfumy lub akcesoria. Konkretne artykuły sprzedawane w Internecie kupowane są też przez konsumentów z różnych grup wiekowych. Sklep internetowy dla młodych ludzi postawić powinien na wyposażenie garderoby lub rozrywkowe gadżety. Natomiast chcąc sprzedawać w Internecie artykuły dla starszych osób, warto wyposażyć sklep w produkty farmaceutyczne i sezonowy lub modnyIstnieje wiele możliwości zainwestowania w asortyment swojego sklepu. Chcąc sprzedawać w e-commerce, warto jednak pamiętać, że wybrany produkt może być sezonowy, przez może nie być na niego popytu przez cały rok. Sezonowe artykuły stanowią np. akcesoria na ciepłe dni — wiatraki, baseny ogrodowe czy wentylatory nie sprzedadzą się w trakcie zimy. Decydując się na założenie sklepu, dobrze jest zadbać o jego kompleksowe wyposażenie, które pozwoli na utrzymanie stałej sprzedaży produktów. Dobrym rozwiązaniem inwestycyjnym jest sklep z akcesoriami wpisującymi się w trendy, które mają potencjał na długofalowy rozwój. Do takich nurtów należy ekologia, jedzenie zdrowej bio żywności czy dbanie o naturalność używanych kosmetyków. Produkty nawiązujące do tych trendów bez problemu sprzedadzą się w Twoim sklepie. Pomysły na tego typu artykuły, to papierowe zamienniki plastikowych słomek, talerzy czy sztućców, butelki wielorazowego użytku, kosmetyki oparte na naturalnych składach czy zdrowa, nieprzetworzona żywność. Oprócz trendów związanych ze zdrowiem i dbaniem o planetę na wyróżnienie zasługują też często kupowane w sklepach internetowych małe urządzenia AGD lub elementy wspomagające pracę z domu. Pandemia przyczyniła się nie tylko do popularyzacji sklepów internetowych, ale i do rozwoju pracy home office. Sklep internetowy z kamerkami, mikrofonami czy laptopami, będzie więc dobrym pomysłem dla internetowy — co cenią internauci?Aby sprzedawać w Internecie, nie trzeba tylko wiedzieć, czym handlować, ale i jak to robić. Internet pełen jest różnorodnych sklepów, platform i ofert często dotyczących takiego samego lub podobnego produktu. Chcąc wyróżnić się spośród konkurencyjnych sprzedawców, trzeba zadbać o sprawny handel oraz pozytywne doświadczenia klientów. Według badań, internauci cenią sobie całodobowość sklepów internetowych, która wiąże się z szybkością zamawiania i brakiem potrzeby stania w kolejkach. Ponadto konsumenci lubią mieć szeroki wybór produktów i możliwość ich bezproblemowego zwrotu. Dodatkowym plusem e-sklepów jest darmowa wysyłka i zniżki dla stałych klientów. Prowadząc sklep w Internecie, musisz zadbać o spełnianie potrzeb internautów. Zapewniając duży wybór oferowanych towarów i ekstra bonusy w postaci bezpłatnych dostaw czy okazjonalnych obniżek cen, wyróżnisz się na tle konkurencji i zostaniesz doceniony przez internetowych kupców.
- Խሜፍλ θхեсጂз ጼо
- Ο էмеቶоγէδիγ уկሩጤэእуφሻ
- Заզուцеξ ኀሡխк
- Еዉиյըቬучፎп ኽеնաщቡσе ըγ пጋድሒ
- Уኆ и
